top of page

Поиск работы через агентства. Реальность или утопия?

Поиск работы через агентства - это чрезвычайно выгодный способ достижения успеха на современном рынке труда. Профессиональные команды рекрутеров и HR обладают уникальными навыками и знаниями, которые делают этот процесс эффективным и результативным.


Яркий пример популярности и эффективности поиска работы через агентства - США, где конкуренция на рынке труда особенно велика, а поиск работы через представителей стал неотъемлемой частью успешной карьеры в айти и других отраслях. Например, многие крупные технологические компании в Кремниевой долине сотрудничают с агентствами для поиска лучших кандидатов.


Поиск работы через агентства трудоустройства в Украине


Если посмотреть на запросы в Google Search, то вы 100% сразу поймете, что в Украине агентства по трудоустройству работают исключительно на экспорт. До войны, да и на самом деле во время полномасштабного вторжения, самые популярные запросы, с которыми обращаются украинцы к таким агентствам - это поиск сезонной работы за рубежом (сбор клубники, голубики, трак сервис и т.д.).


Агентств, которые предлагали бы сервис именно по трудоустройству в ІТ или нетехнических проектах для менеджеров или разработчиков, можно пересчитать по пальцам одной руки.

Почему так? Все очень просто - мы не привыкли платить деньги за такого рода услуги, а значит низкий спрос формирует низкое предложение 🙂

Но есть и приятный фактор, что наш рынок труда постепенно реформируется, как пример, айти рынок Украины кардинально изменился. Несколько лет назад компании боролись за одного специалиста и предлагали ему золотые горы, то сегодня пришло время, когда специалисты борются за получение оффера, и на одну вакансию может быть по 20, а то и 30 кандидатов.

Такой фактор может изменить игру полностью, и агентства по трудоустройству, как и карьерные консультации, о которых мы упоминали ранее, станут неотъемлемой интегрированной частью рынка найма в Украине.


Преимущества поиска работы через агентства


Глядя в светлое будущее, стоит четко прописать преимущества поиска работы через employment agency:

  • Профессиональные агентства знают в совершенстве рынок труда. Они имеют инсайдерскую информацию об актуальных вакансиях, тенденциях и требованиях работодателей. Вы получаете доступ к информации, которую трудно найти самостоятельно. Команда рекрутеров имеет контакты с различными компаниями и может предложить вам вакансии, которые даже не опубликованы.

  • Ваше резюме - ключ к получению желаемой работы. Агентства знают, как улучшить ваше резюме. Они помогут вам выделить ваши самые сильные стороны и в совершенстве сформулировать ваш опыт и навыки, чтобы сделать вас привлекательным кандидатом. Индивидуальный подход и профессиональная редакция гарантируют, что ваше резюме будет выглядеть на высоком уровне.

  • Время - это деньги, и агентства это понимают. Рекрутеры быстро и точно подберут вакансии, соответствующие вашим потребностям и критериям. Вам не придется просматривать сотни объявлений вручную. Вместо этого, вы получите доступ к вакансиям, которые соответствуют вашим ожиданиям.

  • Рекрутеры играют важную роль в ведении общения с потенциальными работодателями. Они могут эффективно представить вас с положительной стороны, подчеркнуть ваши сильные стороны и помочь вам пройти собеседование. Ваши интересы и требования также будут учтены.

  • Агентства оказывают поддержку на каждом этапе поиска работы. От подготовки к интервью до обсуждения условий труда и заключения контракта - рекрутеры следят за процессом и вас сопровождают. Вы не останетесь один на один со сложными решениями.


Поиск работы через агентства - это реальность, а не утопия


Поиск работы через агентства - это не только поиск сезонных вакансий за границей.

Клубничку вы успеете собрать у бабушки на даче, а вот собрать хороший урожай из потенциально интересных офферов - это гораздо более крутое достижение! 😀

Это полноценная сфера рекрутмента, которая развивается во всех европейских странах и Америке. Карьерные консультанты и рекрутеры получают вознаграждение только в случае успешного трудоустройства кандидата. Эта индустрия растет и развивается, адаптируясь к потребностям современного рынка труда.

  • Интересный факт: во многих технических гигантах есть собственные кадровые агентства, которые после увольнения сотрудника помогают с поиском работы, предоставляя психологическую помощь, карьерное консультирование, рекомендации и перечень потенциальных вакансий согласно договору о неконкурентности.

Такие компании так и хотят сказать - камон, мы тебя уволили, но это не конец вселенной. Сейчас мы тебя подлатаем, и гоу на новую работу 🙂
  • Интересный факт №2: за 4 месяца с открытия направления карьерной помощи в нашем агентстве к нам обратилось более 70 ІТ специалистов с запросом на карьерную консультацию и сервис поиска работы. Поэтому, если вы ищете работу в айти сфере или в других отраслях, команда рекрутеров Dream2Team готова предоставить вам профессиональную карьерную помощь.


Узнайте больше о нас на DOU с отзывами от наших клиентов.


Для оставляйте свой запрос через форму на сайте, телеграмм или вайбер. Мы работаем с пн-пт с 9.00 до 19.00.

コメント


コメント機能がオフになっています。
bottom of page